En San Vicente Terminal Internacional (SVTI) estamos fuertemente comprometidos con promover, a través de nuestros lineamientos estratégicos, las mejoras practicas corporativas que fomenten un ambiente de trabajo basado en la transparencia, la integridad y la ética.

Nuestro propósito se sustenta en nuestros pilares estratégicos sólidos, que  integran y reflejan nuestros valores corporativos. Día a día, trabajamos para que cada una de nuestras acciones esté guiada por el compromiso, la excelencia, el respeto, la innovación y la seguridad en las operaciones.

En coherencia con este compromiso, y en estricto cumplimiento de lo establecido en la Ley N°20.393 sobre Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas, SVTI ha implementado un Modelo de Prevención de Delitos (MPD). Este modelo tiene como objetivo identificar, prevenir y mitigar los riesgos asociados a conductas ilícitas, estableciendo controles efectivos que actúan como barreras frente a la comisión de delitos dentro de la organización. 

Como parte de este sistema, ponemos a dispocisión de nuestros colaboradores, proveedores y terceros nuestro Canal de Denuncias, una plataforma segura, confidencial y, si así se desea, anónima. Este canal permite reportar infracciones al MPD, posibles delitos - tales como cohecho, lavado de activos o delitos tributarios- asi como también conductas que contravengan nuestro Código de Ética y normativas internas

Estamos convencidos que el éxito de nuestra compañía se construye no sólo a partir de nuestras directrices corporativas, sino también desde la conducta diaria de cada persona que forma parte de SVTI. Por ello, fomentamos activamente una cultura organizacional basada en la responsabilidad, la confianza y la integridad.

 

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